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¿Cómo acelerar los resultados desde la cultura organizativa?

Para llevar la organización a los resultados deseados es preciso una cultura adecuada. La forma en que las personas piensan y actúan para conseguirlo es clave. Por eso es necesario alinear la transformación cultural con los resultados perseguidos

 

 

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  1. Impulso y Gestión del Compromiso de personas y equipos

  2. Alineamiento de Cultura organizativa y Resultados

  3. Estrategias corporativas centradas en la persona y el Bienestar organizativo

  4. Comités de Dirección

  5. Integración de equipos

  6. Planificación e implementación de Acciones, objetivos y visión con impacto social

  7. Mejora de relaciones interpersonales

  8. Evaluación, medida y seguimiento de la Cultura organizativa

 

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Alcance del Servicio

Componentes Básicos Requeridos

LICENCIAMIENTO G.T.I.
Incluye derecho de consultoría de los servicios de: Impulso y Gestión del Compromiso de personas y equipos; Alineamiento de Cultura organizativa y Resultados y Estrategias corporativas centradas en la persona y el Bienestar organizativo.

Componentes Opcionales

(*) Seleccione el componente deseado para agregarlo al Servicio

ACELERADOR DE CULTURA ORGANIZATIVA
Incluye la consultoría para: Gestión de Comités de Dirección; Integración de equipos; Planificación e implementación de Acciones, objetivos y visión con impacto social y Mejora de relaciones interpersonales.
EVALUACIÓN Y SEGUIMIENTO DE CULTURA ORGANIZATIVA
Incluye la Evaluación, medida y seguimiento de la Cultura organizativa de cada persona.

Características del Servicio

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